よくあるご質問

交通費は支給されますか？

勤務地や雇用条件によって異なります。全額支給される場合もあれば、上限付きの支給や定期代での支給となるケースもございます。
具体的な支給条件や金額については、説明会の際に詳しくご案内いたします。ご不明な点がある場合は、お気軽にスタッフまでお尋ねください。

制服は支給されますか？

制服の有無や支給の内容は、勤務先や職種によって異なります。
多くの現場では制服が支給されますが、業務内容によっては一部ご自身でご用意いただくもの（例えば、白シャツや黒パンツ、靴など）がある場合もございます。

髪の色やネイルなどに制限はありますか？

勤務先により規定が異なりますが、基本的には「清潔感」が重視されており、お客様や周囲のスタッフに不快感を与えないような身だしなみが求められます。
不安な方は説明会時にお気軽にご相談ください。

派遣登録は「実務経験」がなくても登録できますか？

もちろんご登録できます。
実務経験が必要ないお仕事もありますので、スタッフにお気軽にご相談ください。

短期でも働けますか？

はい、可能です。
様々な働き方が可能ですので、お気軽にご相談ください。

ダブルワークは可能ですか？

ダブルワークは可能です。しかし、労働基準法で1日の労働時間（契約時間）は8時間以内、1週間の労働時間は40時間以内と定められていますので、ほかの仕事と合わせて就業する場合、その労働時間を超える契約を締結することはできません。法律の範囲内で可能ではあります。

シフト変更やキャンセルは可能ですか？

シフトが一度確定した後の変更やキャンセルは原則としてお受けできません。
体調不良やご家族の緊急事態など、やむを得ない事情がある場合は、担当者までご連絡ください。状況に応じて可能な限りの対応をいたします。

高校生でも勤務可能ですか？

はい、可能です。
高校生以上であれば基本的に制限はございませんので、ご安心ください。ただし勤務先を限定されることもあります。

友達同士で同じ場所で働けますか？

はい、可能です。お気軽にご相談ください。

友達が一緒に働きたいと言っています。友人紹介は可能ですか？

もちろん大歓迎です。ご本人様より、お電話もしくはスタッフにご連絡ください。
その際「○○さんの紹介です」とお知らせいただけると、スムーズにご案内ができます。

社会保険や有休休暇などはありますか？ 源泉徴収票や離職票など発行していただくことは可能ですか？

雇用契約や勤務実績により異なりますが、労働基準法や就業規則に則って対応しています。退職や就職に伴う源泉徴収票や離職票の発行対応もしておりますので、ご質問やご要望等あればスタッフへお問い合わせください。

現在、就労中ですが、登録はできますか？

登録は、就業中でも可能です。